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扫清晋升路上“绊脚石”

作者: 博爱 发布时间: 2020年04月10日 09:09:12
为什么升职的同事总是技不如你,而正直温和的你却总也得不到机会,人力资源专家警告:以下是4个看似无关紧要,实质致命的毛病,好好检查一下,因为他们正是你升职路上的“绊脚石”。 

  乐于在office里剖析自己  你自我感觉相当良好。对于自身存在的不足经常挂在嘴边,以此来表白你有足够的自知之明,敢于剖析自己。但是,这种“看我有多糟”的姿态会使上司认定你是个“永远有待完善的人”,而一再地推迟了晋升你的计划。

  天生“反对派” 在活跃的工作氛围中,上司总希望有人对他提出的方案发表意见,如果不时出现反对意见也有气量照单全收。但是,如果你是天生“反对派”,喜欢给大家澎湃的热情泼冷水。那么,再民主的上司也会把你归为另类而打入冷宫。 所以,一定要设法加以改变,学会强迫自己保持沉默。

  只工作不合作  你能力出众,又肯埋头苦干,工作的质量和效率均出类拔萃。但是你不愿与同事交流,一旦与他人合作,你就显得闭塞、冷漠。你宁肯一头埋没于专业之中,而不愿与同事有密切交流。 显然你的业绩遥遥领先,但是有一技之长却不能把你带到事业的顶峰,至多为你赢得一个技术权西的头衔,至于行政职务上的攀升,恐怕与你无缘。

  过分推销自己  懂得证明自己价值的你固然勇气可嘉,但是如果你推销自己的欲望时刻一触即发,那么取得的效果肯定适得其反。在与你相处一段时间以后,上司、同事很可能把自吹自擂认作是你的头号本领,反而忽视了你的其他长处。实质上,自吹狂总给人底气不足,用吹嘘来装声势的感觉。考查你时,大家多半把你的能力打个对折。 而且,在任何场合都过分突出自己的人,必然忽略了他人的感受,往往给人不懂尊重他人的坏印象。这种品格,极难获得好口碑。

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